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人人都有自己找工作的经验,但其实我们知道的并不多。很多人以为找工作就三样东西:简历,招聘广告和劳务中介。其实,找工的方式有12种,它们的有效率用百分比来表示: & P: E# [, [4 {. Z J! r0 q2 |
1 \1 W: Y( m: S2 n. {8 x+ _0 R6 R 1. 利用互联网来看公司网站,中介网站,或者把自己的简历贴在网站上等人来看。(1%) 7 ]+ }, f4 i' ?" Z3 D3 Q
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2. 随意地挑选报纸,电话簿上的公司,寄出自己的简历。(7%) 5 ~: f ?4 m" \4 a" R
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3. 应聘自己行内发行的专业杂志,新闻简报上的招聘广告。(7%) ! w5 z/ \9 | w+ @
* |! ]1 O6 g, H' b7 V; \# { 4. 应聘登载在本地报纸上的招工广告。 (5-24% 取决于工资要求) ! T2 [6 J9 P! D7 t4 c
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5. 通过私人的就业中介。 (5-24% 取决于工资要求)
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$ Y5 K& r, J0 m$ C2 [5 o5 H 6. 参加招聘会,和雇主直接见面,当面由雇主挑选。(8%) . Y6 K+ ~( y& F! D9 w. ~4 ~/ i
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7. 和以前的老师,教授联系,看有没有门路。(12%) 6 ~0 e. b" n% o5 \( P- a
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8. 通过当地政府人力资源部就业辅助中心寻求机会。(14%)
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\$ L% \+ {4 M' d# v2 F8 D& }: ?# | 9. 向朋友,旧同事,老乡,亲戚打听,看他们有没有好介绍。(33%)
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! N( ^0 b+ Y2 o& X2 G, j, O 10. 不管对方有没有空缺,有没有登广告,直接找那些你感兴趣的企业,亲自上门看有没有机会。(47%) , l- Q. w6 f/ g: [7 f6 Q. o
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11. 翻开电话簿,找到那些你认为可以的企业,打电话去看他们是否在招你这样的人。(69%) ! ^" A0 g+ X, B8 V. f- I
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12. 和一群找工的人,大家一起看电话簿打电话给潜在雇主。(84%) $ N+ r1 ]( |8 t/ B3 k
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看完以上部分,你可能发现一些有趣的事实:找工花功夫越多的方式,看起来越不可能的方式,成功率越大。更重要的是,不要只限于一种方式,同时用几种,机会就大多了. |
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