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最真实的2006年应届毕业生真实薪水（比较全） , W! y2 q. s1 g4 r0 b3 B
今天在一个网站工作网看到以下的信息，里面列举了以研发为主题的企业的收入。
1 r" j& [# E2 E! y) s& V) o$ ~, w* ]/ x& K7 d
我只是做了下整理，数据是bupt的兄弟们在这楼里贴出来的，都是他们本人或他们的同学朋友今年（2005~2006)找工作拿到的一手信息，所以可信度应该比较高。需要找他们核对的可以到这贴的尾上找名单。希望大家把你们知道的都分享一下,cheers! : t, D6 r/ l5 [; ~* ?
4 ^$ ?7 Q2 F. I& R4 c 按行业划分 （y年）! [* z! N, r8 Q& X3 r$ ^! i" n+ m
& V" Y6 J" _' {# ?0 b: V! p [通讯] . }4 b0 x$ n7 ]/ @/ G
上海贝尔阿而卡特:8w/y 硕 (包括福利) (harry)
! ]6 a* v8 {. r* m% |/ a( c 朗讯青岛:7.5k/m 硕
+ I0 I8 y2 Y5 ]; [2 r 朗讯北京:9.6k/m 硕
# z- D b$ ^1 |( E0 ~ Cisco上海:9w/y 硕
+ K( B* ^5 R7 e 华为: 5000＋800 硕士
0 [( e5 c5 E/ ~0 Q# [ 爱立信北京:6500税前
4 L8 k( ]5 B; B- K 西门子AD:3200 " E2 R0 i) y! O9 Q5 z' D
中电赛龙 5050＋800＋150 硕士
# P* C/ S1 b8 r/ X9 |% y. l1 x+ A 大唐移动 5500＋900（车补房补饭补）
' ?4 p; H- a0 F8 S# |$ l; i- _; c/ o' Y 大唐兴唐3650/m 硕士 (avivi)
; i. Y* }5 ]/ ^4 d. `! b% ~# \4 f 大唐信威研发 5500+900 硕士 (avivi) & i( S" ]% z* U* C; ^( i
瑞斯康达 试用期5k，转正6k，补助有几百，硕士(avivi) 8 {! S1 ^5 s: ^0 ~( E
中兴 5750 硕士 (avivi,lgb) e9 g1 Z0 g0 x0 Z$ O1 `
数码视讯 4500－6000 硕士(avivi) . }' g$ b$ {% v6 o6 P
阿德利亚 6k (avivi) 4 l/ z! D! K0 r) @8 l- L! K0 b
港湾 4500＋500 硕士 (avivi) 0 O p2 K" v& F) l' e- @
; x4 ]8 O" u6 E$ d 1 X6 Q+ G& L6 {( m4 K/ ?" p
[运营商]
# K8 _4 s) j4 X+ Z 北京联通:硕士4000+2000/M
7 P$ A4 Q# s. d3 J9 V. o; ^ 太原联通:实习期3000/M本科
# M5 Y2 k: V! p! k7 j! t$ [$ q 上海联通:转正后10W/Y（加福利）
* I7 a/ m/ V# F3 s 河北联通: & `& z' S3 w' x
]试用期3－6个月 见习期1年 试用期在见习期内 ' H5 l& F* H& e+ d5 o+ z+ F. _
]试用期小本850
7 J1 y/ ~4 Z) O" C' O ]然后转正 定岗 见习期内奖金拿0.5
; O3 h f+ I' z3 N1 h ]最低级的业务员是1到4岗 一般上来也只能定成1岗
$ v; l$ o& v" }$ A: U ]1岗工资950 4岗工资1950
# l8 a' n/ C3 ^+ A ]奖金占薪酬的50％
* a, L! K }4 c( i4 N, s7 P5 g1 d" m# W ]发13个月
2 [! G ~/ f/ `1 R% V ]剩下的就是补助 年终 逢年过节的发个钱了 d$ b- p7 _" P" N! N% }3 P+ w
/ F2 D$ P$ q! ]- W 东莞电信:本本 实习期4W/Y,转正7~8W/Y(包括基本工资和奖金)
6 h7 S4 C2 U q: G* F 广州电信:不具体说但是说平均每人9W.工资总额/人数.税后
$ T4 E8 b$ B: ` 深圳电信:第一年6W.转正后9W.税后
2 I$ k+ _( G" ?! s* p% X
3 D$ E) b: k) y" ` a 上海网通:转正后12W/Y （加福利） - C4 ]+ I9 w# N& L
太原网通:1500-1600
& [, B, D# }' V- U' C0 b3 z# ~
5 H$ r# h+ O) q# c. q8 Q+ H 重庆移动CrewZ) " I1 L( c a# p& Z) |( u
]本本 实习期6个月 ，1k2/M
" R8 N5 O! c4 o6 q" \. R$ `0 k ]转正后7岗，2k+/M（平时所有的加在一起到手的，不算年终）
/ W# i4 {2 }, x/ p- ~ % X, ^6 y( \, \0 H, m {2 s4 s9 v7 N
, O$ x: a" E) o& G/ L
[软件] 9 w) t$ e* R0 p1 r u" f
微软:SDE14w/y SDET 12.5w/y 7 q3 G, Z7 c1 w! N/ P: `
腾讯:10w/y 硕 7w/y 本
4 C4 H" F. r/ o% }9 _9 ?, K' ~* l 百度:研发13w/y 硕 业务类非常低
$ u# c! v, Z3 L( ^$ M. [4 [ Google:16k/m 硕 , f p# m' P- ^- G+ I2 ^" U
盛大:本科4000,硕士5500.3个月的实习期.实习期待遇为正式的80% ) C+ X6 V$ p# v: p7 a) c' r
TOM网:本科4500税前 % t2 J& w# f, G
汉略:本,3.2-3.5k税前+绩效奖金
' L9 x( q+ c$ @9 ^7 k. T Infosys:
! T7 B" W8 R( s6 Y+ l5 @) I ]试用期6个月，培训10/18周（短期/长期，视是否为计算机、软件专业而定），其间
- u2 C/ w: c4 k& L! P4 v ]2.5k/m（本科）计算机、软件的为3k，转正另议。发13个月薪水，其中第13个月为全年 8 ?$ Y3 R% c! N2 e F
]最高的一次工资。(deazi)
8 V& V0 L) k# r% t3 T4 |
o' t: i/ d1 |( ?7 G; I [网站]内容编辑类（楼主凭经验加上的，本科毕业）
! L- o, F$ F! e l# i+ h* | 新浪3500－4500 0 ?: C2 s& u2 S6 z( v# w2 d: _7 H" K
搜狐2500－3500（相同职位比新浪少1K） + m5 F/ M+ s& h( [* B* f* e
腾讯3500－5500（据说有上来就拿7k以上的，估计比例很小） & s8 U. F# }8 u: Z
TOM2000－3000
( M8 P1 Z6 [) z" |- b7 e 网易2000－3000
! j8 b7 |+ I$ |) c1 K2 k. B; `8 h 中华网2500－3500（据说进公司就有期权，未考证）
, I' p; s' r: W3 E ]+ ~. B% {
% }* s9 a/ K) c! R8 k1 R8 Y [PC] % E# H& v4 g, m8 ~
明基:2500左右 6 A, I( n" d6 O B: t5 ^0 v( |" f
华硕:3000左右 8 l* b7 j; w% t9 J) I+ v
VIA:7000/m 提供宿舍 硕士 4000/m 本本 提供宿舍 伙食补助250 ( E2 k$ d0 l+ F
$ W) A& m+ O# T% u+ @* E% f 6 k$ Z c5 @# m. j$ m" I
[集团] " P7 Y3 @/ R+ H# G2 h$ E) P
Sony东京 25w/y 6 d4 x$ x3 k/ R! N& ?: s7 o! w
intel:研发 研 8k*16 （税前基本工资）
" i5 u1 o4 m8 ] IBM CDL: 研 7.5k*14 （税前基本工资） ( ~+ z% l, p/ s7 `
IBM Sales: 研 5.8k*14 （税前基本工资）
# U3 m3 g M; Q+ C9 j$ k4 Q. S 联想:4000税前.
6 y+ K7 L ~1 w1 o9 E 联想研究院:5300硕士 ' W% K+ e+ H4 A1 x) [* ~
方正电子 5k 硕士，但是只发70％，剩下30％作为奖金 (avivi) - s, I8 h2 @/ q9 P- f/ n3 ^
HP:SALES,5300税前
* \# E+ R0 v w' T6 {; {; H 8 q/ q. B: C0 S6 W; M$ t
* M2 |" N P0 C# _$ x [金融] 2 N, r! @: Q2 o- _, V2 i$ `
四大全部: 本 5k*13 硕 5.3k*13 （税前基本工资） 8 b6 L4 y5 Q! { d2 U9 ]
摩根斯坦利: 本 25w/y （税前基本工资）
; r* @# c8 d) F6 w# O. ` BOSH基金深圳:11K/M税前 9 x( ~4 T6 c f
招行深圳总行培训生10w/Y税后 ) n& g# p- R$ }# m# Y. T. \
四大银行总行:第二年转正后10W/Y 7 Y3 l8 P" L' _* g9 R
HSBC:7800税前
& o, [8 l; M0 h, j! Z# B 0 k) K0 D7 H& x
- o# u9 ]. j5 A7 T8 B' \& P0 A [消费品] + Q9 A2 w! O% r) ?& P5 b/ e
NESTLE:4200税前 8 I, V; T& o0 s: e1 [- v
P&G:本科6200,研究生7200,博士生9000
4 f+ A" b/ H; \! b5 p. F# X MARS:9150税前 * R7 K2 `& N; E! w5 m L/ O9 d
L"OREAL:4000+税前 ; h; O2 x5 I E
; q- v8 r+ U6 W* @+ X; Y ( {. b: H# [. ~8 w* D# `
其他] " H. q6 P" _- K2 [1 N" a
SHELL:7800税前 ' m5 z- B' y q& k
EMERSON:研发7000税前 销售,本,基本工资4K+各种补助奖金等2K左右,税前
9 E" ~' \5 @" k% B3 a7 W8 l# r Maersk:本,基本工资5.5K/M,税前 $ O. C* k. U/ a/ }
3院33所 第一年5W，第二年7W (avivi)
: d; |( X# L5 O# o* j 民航数据通信 4500 硕士 (avivi) 3 z7 t! \& S0 M' r7 w) ~
- |5 E% ~- \# Z! y( [
通用电气中国医疗集团，研发，6500-7000/m,不包括福利 " {9 V3 d( _' L, a0 h, b7 G
西门子核磁共振，6000/m)(包括餐补，房补)
" b: P4 W! K! c9 N" W Z 通用电气医疗集团，modality specialist,5000/m . A% x! s2 c( y# ~1 F
东芝（中国）研发中心，5900/m，房补，车补，另外有2000左右。医疗免费。 2 Y! x$ a4 K& [8 {3 [
飞利浦东软医疗集团，4500/m，每年18个月工资。 9 V/ H' ?) c5 r: _8 m
雅虎中国，研发，7000/m
+ r/ X" Q' t4 L* [! S! D& y 还有，陶氏化学IT Center 7100/m,外加800房补，餐补，分红。
: E3 ]! G) O1 J' u 建行总行，硕士，4000+3000/m
/ E i- G V8 M 锐捷 3500/m左右 ; p4 n- u: t" g2 H, s
南瑞 4500/m左右
4 g& C4 Q5 u! x B5 h" p9 ~& O3 @0 J$ i 可能LZ是个研究生，基本上不会去低薪的电器行业。
# I+ L5 i- _) b; v9 {$ j: I 长虹 1500/m 2 _. Q3 A: t5 _) w- {
海信 1500/m D+ X. L' B4 L# X
TCL 1800-3000 集团内部不同公司薪水不同
( t8 @$ m! F6 m# E i) j 康佳 2500/m
) ~8 q! z/ p' A9 g 步步高 2500/m
9 \0 S& L7 k) @7 Y: H" a 不过据说家电行业的隐形收入很高，而且拿的是提成，不是奖金。
% x) x% x9 |& A2 K3 m# v8 z/ o6 s" U" X: h m5 Z0 H& i; @0 y" L
西门子家电 4500/M研发 销售：2K左右+提成
2 ~1 v5 P, S9 U( ] ABB 销售底薪4500+奖金（比底薪稍低）
" g9 u- @# U: N2 O8 ` `) _* j GE 销售4K左右+奖金 * P3 O: ^( v6 ?; K2 Y g
施耐德跟ABB收入差不多 ) k! Q3 ~0 G! o% Q
西门子 销售5K多一点
1 ?4 z s6 K8 y, A3 S2 }4 V 28所 第一年4万，以后看部门
* ]3 B8 T+ i9 C# `6 z* } 东大金智4。3K 第一年6万，第二年8万，第三年10万
, B6 J" O9 ^. D+ E+ y* V; p- u: G7 Y/ {1 g
总结语
5 H0 E! g2 z9 C; g% A- K; L/ I/ x3 @2 g
0 T9 E7 @: q) _ ] 1。一般来讲毕业2年是道槛，我的经验能在毕业前两年混出点明堂的人少之又少。所以毕业做好2年吃苦打算的准备是务实的心态。这两年时间内，你要关注的不是能挣多少钱，而是能学到多少东西。 + u6 l: y# w: ?, {$ E1 L) `* h+ ]+ Q" D
% ?$ D, Y6 K4 p. m+ e$ z+ I
; {/ [% n y5 _ 2。三百六十行，行行出状元。不要心存侥幸人人都能作上热门行业，每年各种媒体评出来的“十大”职场热门之类的只能作为一个参考风向标。你要明白，热门冷门职业都是相对的，对比一下十年、五年、甚至3年前的热门专业，到现在的从业环境你就会明白，职场能否上位或者高薪不在于做什么行业，而在于你是否能比周围的人做的更出色。
" n$ [' s1 H; A: p# U
+ [2 K! W# ~: c ~& v 举个例子：以前我有个有偏见，认为国有银行就是低收入、混日子的地方，没想上个周末去天津玩，回来火车上认识一个哥们给我上了一课。随着国有四大银行的上市的进程，北京金融从业收入已经大幅提高，这哥们研究生毕业也没到3年（跟我同年毕业，不过我本科，这哥们硕士而已），现在在工商银行总行仅仅做很普通的政策研究工作的，年薪竟然过20万。
7 \$ z) H! ]- G% Q" W y3 A, K- [8 i% o& ]% S- E
3。第一份工作很重要，一个好的起点能使你比同时毕业的同学少走10年弯路，这话并不夸张，具体每个人适合什么样的工作就要因人而异了。每个人自己的职场潜力区域都不相同，道理好像，爱因斯坦再勤奋努力也作不成优秀的职业拳手一样。第一份工作往往能决定你一生的走向。
# n) w* w+ L# o. E& z! g$ ^8 R0 a0 Q$ ^! z; h4 M) Y* i1 J" W* S
4。重视学校的实习，笔者有亲身经历：大三实习阶段，很偶然的机会找到一家非对口的公司，但在业内绝对是遥遥领先的一流企业，踏踏实实的干了3个月跑腿打杂的活，给实习单位上下都留下比较正面的印象。毕业之后，没费什么劲，简历没投一份，招聘没参加过一场，自然而然就加入到实习的所在的团队里，一干就是2年，为此受益匪浅。 2 p0 f: {! }: i# e' x% t
8 C- m% z* |/ I" u
5。你要明白在学校里应该学到什么，以前同事在博客里写过这么一句话："从我有限的经历来看，那些在学校中吊儿郎当的学生们，或许对于社会更有适应性。"此言我也深以为然，这句话本质在于：在学校里如果能积累较多的社会经验，会对毕业后最初的这1－2年转型期有很大帮助。 |
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狗仔卡
发表于 2006-4-14 01:10
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